El Ayuntamiento de Marchena ha aprobado de manera inicial el nuevo Reglamento de Control Horario, Presencia y Permisos del personal a su servicio, publicado el pasado mes de septiembre en el Boletin Oficial de la Provincia. Este reglamento, que fue propuesto en la sesión extraordinaria urgente celebrada el 5 de julio de 2024, tiene como objetivo establecer un sistema de registro de jornada laboral para los empleados municipales, en cumplimiento de la normativa vigente sobre control horario.
Contenido y objetivos del reglamento
El nuevo reglamento tiene como finalidad asegurar el cumplimiento de la jornada laboral y de los permisos establecidos para los empleados públicos del Ayuntamiento. Se basa en las directrices establecidas en el Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, que regula el Estatuto de los Trabajadores, y en el Real Decreto-ley 8/2019, de 8 de marzo, que introduce medidas de protección social y lucha contra la precariedad laboral. Además, se adapta a la normativa recogida en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, que regula el Estatuto Básico del Empleado Público.
El sistema permitirá registrar las horas de entrada y salida del personal, facilitando así el control de asistencia y la gestión de permisos, tanto ordinarios como extraordinarios, conforme a la normativa aplicable. El Ayuntamiento de Marchena busca con esta medida optimizar la organización del trabajo y mejorar la transparencia en la gestión de los recursos humanos municipales.
Exposición pública y tramitación
El reglamento ha sido sometido a un proceso de negociación en la mesa general celebrada el 11 y el 16 de abril de 2024, donde se trataron todos los aspectos relacionados con el control horario y los permisos de los empleados. Tras su aprobación inicial por el Pleno del Ayuntamiento, el reglamento estará en exposición pública durante un plazo de 30 días hábiles para que los ciudadanos puedan formular reclamaciones y sugerencias.
Las reclamaciones podrán presentarse en el Registro General del Ayuntamiento o a través de la sede electrónica del mismo, disponible en marchena.sedelectronica.es. Si no se reciben reclamaciones dentro del plazo establecido, el reglamento se considerará aprobado de manera definitiva.
Entrada en vigor y verificación
Una vez finalizado el periodo de exposición pública y tras la resolución de posibles reclamaciones, la Alcaldía dictará la resolución correspondiente para la entrada en vigor del reglamento. Asimismo, se procederá a la publicación íntegra del mismo en el Boletín Oficial de la Provincia de Sevilla y en el Tablón de Edictos del Ayuntamiento.
La implementación del nuevo sistema de control horario se realizará en todas las dependencias municipales y se aplicará a todo el personal del Ayuntamiento, con el fin de garantizar una correcta gestión de la jornada laboral y asegurar la eficiencia y transparencia en el servicio público.
Para consultar el reglamento completo y seguir el estado del proceso, se puede acceder al siguiente enlace de verificación: Control horario Ayuntamiento de Marchena.